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Accompagner le vieillissement de personnes en situation de handicap

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Objectifs

Compétence visée

  • Accompagner de manière spécifique les personnes handicapées vieillissantes (PHV) accueillies en ESAT, en articulant expertise du champ du handicap et approches gérontologiques.

Aptitudes

  • Identifier les signes spécifiques du vieillissement différentiel
  • Adapter les pratiques d'accompagnement à l'ESAT
  • Co-construire et faire évoluer le projet personnalisé
  • Favoriser les articulations interprofessionnelles (ESAT / EHPAD)
  • Maîtriser les cadres juridiques et financiers applicables

Les plus de ce programme

Modalités de positionnement et d'évaluation

  • Évaluation des acquis à l'entrée et en fin de la formation, par grille de positionnement

Modalités pédagogiques

  • Apports théoriques et méthodologiques
  • Travail sur les situations concrètes rapportées par les participants

Formation accessible aux personnes en situation de handicap

Public concerné

Professionnels en charge de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Aucun prérequis. Groupe de 12 participants maximum.

Durée

1 jour

Programme de la formation

Environnement psycho-social du vieillissement

  • Apports théoriques & cadrage conceptuel
    • Vieillissement normal, vieillesse et grands âges : distinctions fondamentales
    • Données épidémiologiques actualisées sur les PHV en France
    • Espérance de vie avec et sans incapacité : spécificités des personnes handicapées
    • Le double processus d'avancée en âge chez les personnes handicapées
    • Représentations sociales du vieillissement et impact sur les pratiques professionnelles
  • Ateliers de mise en situation
    • Analyse de situations concrètes apportées par les participants
    • Identification des représentations professionnelles 
    • Échanges en sous-groupes : « Qu'est-ce qui change dans mon accompagnement quotidien ? »

Le vieillissement différentiel : reconnaître et ne pas confondre

  • Cadre conceptuel
    • Définition de la PHV : personne dont le handicap précède les effets du vieillissement
    • Sur-incapacité et moindre capacité adaptative : mécanismes et conséquences
    • Vieillissement prématuré selon les types de handicap (DI, TSA, handicap moteur, psychique…)
  • Les 3 pièges professionnels à déjouer :
    • Ne pas voir le vieillissement derrière l'évolution du handicap
    • Attribuer toute évolution au seul vieillissement sans interroger le handicap sous-jacent
    • Assimiler la PHV à une personne âgée ordinaire et transférer vers le secteur gériatrique
  • Outils d'évaluation et de repérage
    • Grille AGGIR : utilisation et limites pour les PHV
    • GEVA (Guide d'Évaluation des besoins de compensation) adapté aux PHV
    • Autres échelles spécifiques : MoCA, NPI, grilles comportementales
    • Mise en pratique : exercices de cotation sur situations fictives

Le projet personnalisé de la PHV

  • Parcours et trajectoire de la PHV
  • La co-construction du projet personnalisé
  • Solutions d'accueil et dispositifs complémentaires

Travail en équipe pluridisciplinaire et partenariats/coopérations territoriales

Cadres juridiques, financiers et administratifs

  • Statuts et ressources des PHV
  • Évolutions réglementaires et perspectives

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