Réussir ses animations en EHPAD
Objectifs
Compétences ciblées :
- Proposer des animations réussies aux résidents d' EHPAD
Aptitudes :
- Identifier les attentes des résidents
- Construire les animations à partir d'un projet
- Utiliser les gestes du quotidien pour stimuler et maintenir les acquis du résident
- Évaluer les animations en lien avec les objectifs fixés
Les plus de ce programme
Modalités de positionnement et d’évaluation :
- Evaluation des acquis à l’entrée et en fin de formation, via une grille de positionnement
Modalités pédagogiques :
- Mises en pratique
- Echanges et réflexions sur les situations concrètes vécues par les participants
- Analyse des pratiques
- Apports théoriques
Formation accessible aux professionnels en situation de handicap
Public concerné
Cette formation s’adresse aux collaborateurs qui travaillent auprès de personnes âgées: Animateurs, AMP, AS, ASH, IDEC...
Aucun prérequis
Durée
2 jours
Programme de la formation
1- Revue des pratiques et des besoins des résidents
- Les attentes des résidents
- Point des animations proposées habituellement par l'équipe
2- Rôle de l'animateur
- Quels sont les savoir-faire des membres de l'équipe (trouver ses points forts)?
- Comment ces savoir-faire peuvent se transformer en compétences transférables à l'animation?
- Comment proposer des stimulations cognitives grâce aux gestes du quotidien (connaissance des différentes mémoires)?
3- Prix en compte du projet de vie individualisé dans les animations
- Quels types d'animations réaliser?
- Commenter les animations de groupe avec le projet de vie individualisé?
- Comment créer en équipe pluridisciplinaire un projet d'animation qui réponde aux attentes et désirs des résidents en lien avec l'organisation de l'EHPAD?
4- Mise en œuvre des animations
- Comment mettre en place le projet en déclinant en programme et fiche de séance?
- Comment évaluer les actions?
- Comment trouver des partenaires: développer l'inter-génération avec les crèches, les écoles, la municipalité, les familles…?