Rôles et fonctions du Moniteur d'Atelier
Ça m'intéresse
Objectifs
Compétence visée
- Maîtriser le rôle et les fonctions du Moniteur d'Atelier
Aptitudes
- Acquérir une culture «ESAT» nécessaire pour encadrer les équipes d'adultes en situation de handicap
- Actualiser leurs connaissances sur la gestion d'un atelier et d'une équipe.
- Redéfinir le rôle et la fonction de moniteur d'atelier face aux mutations du secteur: nouvelle donne économique, recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la HAS
Les plus de ce programme
Modalités de positionnement et d'évaluation:
- Évaluation des acquis à l'entrée et en fin de formation, par grille de positionnement
Modalités pédagogiques:
- Mises en situation
- Jeux de rôles
- Échanges et réflexions sur les situations concrètes rencontrées par les participants
- Analyses de pratiques
- Apports théoriques
Formation accessible aux professionnels en situation de handicap
Public concerné
Durée
Imprimer cette fiche
Programme de la formation
Historique du handicap et du travail protégé
- La mutation des ESAT avant et après la loi du 11 février 2005
- Les difficultés liées à la bipolarisation de l'ESAT et les incidences sur leurs activités de production
- Les transformations économiques et institutionnelles à venir dans le secteur protégé
Les multiples facettes du rôle de moniteurs
Les fonctions d'accueil et d'accompagnement des utilisateurs
- Place et rôle du moniteur dans le champ social de l'ESAT
- Création d'une relation de confiance et de soutien, propice à l'épanouissement de l'usager
- Contribution à établir, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés,
- Outils d'évaluation des savoir-faire professionnels des utilisateurs
- Evolutions professionnelles des utilisateurs , détachements et insertion vers le secteur ordinaire
Les fonctions techniques, économiques et productives du moniteur
- Le moniteur, garant d'une prestation au quotidien et gestion de la relation clients
- Encadrement d'une équipe de travailleurs hétéroclite et distribution des tâches,
- Organisation de la production, fatigabilité et exemples concrets d'adaptation du poste de travail
- Gestion des injonctions contradictoires entre production et bien être de la personne accueillie
Les fonctions pédagogiques du moniteur et la sécurité des utilisateurs dans l'atelier
- L'ergonomie des postes de travail, gestes et postures, port de charges et TMS
- Rigueur de l'organisation, optimisation des flux et prévention des risques d'accidents
- Soutien des actions de formations, reconnaissance des savoir-faire, VAE, «Dispositif Différent et Compétent»
Le moniteur, acteur d'une équipe pluridisciplinaire
- Promiscuité de l'atelier, juste distance et secret partagé
- Gestion des conflits et notions d'analyse de la pratique
- L'incidence de l'évolution du public accueilli dans le rôle du moniteur
Audit et recommandations en vue de l'optimisation des conditions d'accueil et de production des ateliers.
La transmission du savoir-faire (les plus simples) comme moteur de confiance, d'insertion professionnelle et de valorisation de tous les travailleurs