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Chef d'équipe des Services de Sécurité Incendie et d'Assistance aux Personnes (SSIAP 2)

Réglementaire picto-cpf.png

Ville(s) et date(s)

Amiens, du 2 au 16 mai 2022

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Objectifs

Le chef d'équipe des Services de Sécurité Incendie et d'Assistance aux Personnes (SSIAP 2) devra assurer les missions suivantes :

  • Hygiène et Sécurité du travail dans ses aspects de sécurité incendie
  • Management de l'équipe de sécurité
  • Compte rendu aux autorités hiérarchiques
  • Application des consignes de sécurité
  • Lecture et manipulation des tableaux de signalisation
  • Rondes complémentaires de sécurité
  • Chef du PCS en situation de crise
  • Instruction des agents Niveau 1 et contrôle des connaissances
  • Entretien et vérification élémentaire des installations de sécurité
  • Gestion des incidents ascenseurs
  • Accompagnement de la commission de sécurité incendie et d'accessibilité

 


Les plus de ce programme

Méthodes pédagogiques :

Apports théoriques
Manipulation des différents matériels (SSI de catégorie A, extincteurs...)

Conditions d'entrée en formation :

Pour se présenter à la formation permettant la délivrance du diplôme de chef d'équipe de service sécurité incendie et d'assistance à personnes (SSIAP 2), le candidat doit remplir les conditions suivantes :

  • être titulaire du SSIAP 1 et avoir exercé l'emploi d'agent de sécurité incendie pendant 1607 heures sur 24 mois dans un ERP, un IGH ou un bâtiment relevant de la réglementation incendie du code du travail. ;
  • être titulaire d'une attestation de secourisme en cours de validité (PSC1 de moins de 2 ans, sauveteur secouriste du travail (SST) ou PSE 1, en cours de validité) ;
  • être apte physiquement, cette aptitude étant attestée par un certificat médical datant de moins de trois mois, conformément à l'annexe VII de l'arrêté du 02 mai 2005 modifié.

Examen :

L'examen validant la formation de chef d'équipe de service de sécurité incendie et d'assistance à personnes (SSIAP 2) se compose de trois épreuves organisées conformément à l'annexe IX de l'arrêté du 02 mai 2005 modifié.

  • Epreuve écrite : QCM de 40 questions portant sur l'ensemble du programme (Possibilité de réponses à choix multiples)
  • Epreuve orale : Animation d'une séquence pédagogique en matière de sécurité incendie avec un temps de préparation de 15 min. Le candidat pourra utiliser tous les supports existants qui devront être mis à sa disposition (tableau blanc ou papier, retro projection, vidéo projection).
  • Epreuve pratique : Exercice de gestion du PC en situation de crise (SSI de catégorie A en fonction). L'épreuve devra intégrer une dégradation du contexte avec au moins trois incidents ou anomalies. Le candidat remettra au jury sa main courante à la fin de l'épreuve.

Equipe pédagogique :

Tous nos formateurs encadrant des sessions de remise à niveau SSIAP 2 sont au minimum titulaire des qualifications SSIAP 2 et SSIAP 3 (chef de service de sécurité incendie et d'assistance aux personnes) et possèdent une grande expérience dans le domaine de la sécurité incendie.

Programme

1ère partie : Rôles et missions du chef d'équipe (38 heures)

  • Gestion de l'équipe de sécurité
  • Management de l'équipe de sécurité
  • Organiser une séance de formation
  • Gestion des conflits
  • Evaluation de l'équipe
  • Information de la hiérarchie
  • Application des consignes de sécurité
  • Gérer les incidents techniques
  • Délivrance du permis de feu

2ème partie : Manipulation du système de sécurité incendie (10 heures)

  • Système de détection incendie
  • Le système de mise en sécurité incendie
  • Installations fixes d'extinction automatique

3ème partie : Hygiène et sécurité du travail en sécurité incendie (6 heures)

  • Réglementation Code du Travail
  • Commissions de sécurité et d'accessibilité

4ème partie : Chef du poste central de sécurité en cas de crise (16 heures)

  • Gestion du poste central de sécurité
  • Conseils techniques aux services de secours

Exercices pratiques

Prix / pers
1550 €


Durée
11 jours

Public
Personne titulaire de la qualification SSIAP 1 ayant exercé l'emploi d'agent de sécurité incendie pendant 1607 heures sur 24 mois dans un ERP, un IGH ou un bâtiment relevant de la réglementation incendie du code du travail.